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Formation ligne éditoriale & Calendrier de contenus
Produire des contenus sans ligne éditoriale claire conduit souvent à l’irrégularité, au manque d’impact et à l’essoufflement.
Cette formation vous permet de structurer une ligne éditoriale cohérente, alignée avec votre marque et vos objectifs, et de construire un calendrier de contenus réaliste, afin de gagner en régularité, en efficacité et en sérénité dans votre communication digitale.
La formation ultra opérationnelle pour passer de la stratégie à l'action : structurez votre ligne éditoriale et organisez votre production de contenus.
Durée de la formation :
2 jours – 14h
Distanciel ou présentiel :
Une formation adaptée à vos besoins, au sein de votre entreprise ou dans nos locaux.
Prérequis :Chargé(e)s de communication, responsables marketing / communication, community managers, dirigeants, entrepreneurs, toute personne en charge de la production ou de la planification de contenus. Avoir défini les bases de la marque et des messages. Idéalement avoir suivi Brand Content & Storytelling digital et Stratégie de communication omnicanale. Aucun prérequis technique.
Objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, le/la participant(e) sera capable de :
- Définir une ligne éditoriale claire et cohérente
- Traduire les piliers de contenus en sujets concrets
- Planifier la production et la diffusion des contenus
- Organiser son temps et ses ressources
- Assurer la cohérence et la régularité des publications
Points forts de la formation
- Formation ultra opérationnelle
- Méthodologie claire pour passer de la stratégie à l’action
- Outils concrets et directement exploitables
- Compatible one-shot — on repart avec une organisation claire
- Base indispensable pour les réseaux sociaux, l’email marketing et la performance
Méthodes pédagogiques
- Alternance d’apports méthodologiques et d’exercices pratiques basés sur des cas concrets.
- Progression pédagogique structurée, du besoin opérationnel à la mise en application immédiate.
- Accompagnement individualisé et échanges favorisant l’ancrage des acquis.
Une formation Ligne éditoriale & Calendrier de contenus complète et sur mesure
Ce programme est structuré en 9 modules répartis sur 2 jours. Le premier jour construit une ligne éditoriale claire et exploitable. Le second jour porte sur la planification, l’organisation et la production dans la durée. Chaque participant repart avec un calendrier de contenus opérationnel directement utilisable.
Comprendre le rôle de la ligne éditoriale
Pourquoi une ligne éditoriale est indispensable — différence avec un simple planning — impact sur la cohérence, l’image et la performance
- Pourquoi une ligne éditoriale est indispensable
- Différence entre ligne éditoriale et simple planning
- Impact sur la cohérence, l’image et la performance
- Erreurs fréquentes en communication de contenus
Repartir de la stratégie et du récit de marque
Rappel des fondamentaux : marque, messages, objectifs — lien entre brand content et ligne éditoriale — adapter aux cibles — prioriser les messages
- Rappel des fondamentaux : marque, messages, objectifs
- Lien entre brand content et ligne éditoriale
- Adapter la ligne éditoriale aux cibles
- Prioriser les messages à diffuser
Définir les éléments clés de la ligne éditoriale
Ton et posture éditoriale — thématiques et piliers de contenus — types de messages — formats selon les canaux
- Ton et posture éditoriale
- Thématiques et piliers de contenus
- Types de messages (expertise, preuve, image, offre, communauté)
- Formats privilégiés selon les canaux
Adapter la ligne éditoriale aux canaux
Réseaux sociaux, site web / blog, email marketing — cohérence globale sans duplication mécanique
- Réseaux sociaux
- Site web / blog
- Email marketing
- Cohérence globale sans duplication mécanique
Construire un calendrier de contenus efficace
Objectifs du calendrier — granularité semaine / mois / trimestre — rythme réaliste — équilibrer ambition et capacité
- Objectifs du calendrier éditorial
- Choisir la bonne granularité (semaine / mois / trimestre)
- Rythme de publication réaliste
- Équilibrer ambition et capacité réelle
Organiser la production des contenus
De l’idée à la publication — répartition des rôles interne / externe — anticipation et batching — gérer les imprévus
- De l’idée à la publication : étapes clés
- Répartition des rôles (interne / externe)
- Anticipation et batching des contenus
- Gérer les imprévus sans désorganiser le planning
Prioriser et optimiser le temps de production
Contenus à forte valeur — recycler et décliner intelligemment — mutualiser entre canaux — gagner du temps sans perdre en qualité
- Identifier les contenus à forte valeur
- Recycler et décliner intelligemment
- Mutualiser les contenus entre canaux
- Gagner du temps sans perdre en qualité
Assurer la cohérence et la continuité éditoriale
Maintenir le cap — ajuster si nécessaire — suivre les contenus publiés — capitaliser sur ce qui fonctionne
- Maintenir le cap dans le temps
- Ajuster la ligne éditoriale si nécessaire
- Suivre les contenus publiés
- Capitaliser sur ce qui fonctionne.
Préparer la diffusion et la performance
Formations suivantes : stratégie social media, Instagram, LinkedIn, TikTok, email marketing — lien entre planification et performance
- Anticiper les formations suivantes : stratégie social media, plateformes (Instagram, LinkedIn, TikTok), email marketing
- Lien entre planification et performance
Evaluation et clôture de la formation
Evaluation des acquis : À l’issue de la formation, les acquis des stagiaires sont évalués au moyen d’un questionnaire intégrant des mises en situation. Les résultats sont corrigés et analysés immédiatement avec le formateur afin de valider les compétences acquises et d’apporter, si nécessaire, des compléments pédagogiques.
Des conseils pour poursuivre sa progression
Les financements possibles
OPCO et financement de la formation
Les opérateurs de compétences (OPCO) accompagnent les entreprises dans le financement des actions de formation. Les modalités de prise en charge varient selon les critères définis par chaque OPCO.
Contactez-nous pour un accompagnement personnalisé.
Financer cette formation avec le CPF
Cette formation peut être financée par le CPF (Compte Personnel de Formation), sous réserve de disposer de droits ouverts. Le recours au CPF implique une validation certifiante des acquis, conformément à la réglementation en vigueur.
Pour en savoir plus, rendez-vous sur la plateforme officielle : www.moncompteformation.gouv.fr
Une formation Ligne éditoriale & Calendrier de contenus avec une réelle plus value !
Au-delà des techniques, cette formation vise des résultats concrets : une communication plus structurée et régulière, des équipes moins stressées face à la production de contenus et une présence digitale plus cohérente et efficace dans la durée.
Bénéfices
Bénéfices pour votre entreprise
- Communication plus structurée et plus régulière
- Gain de temps dans la production des contenus
- Meilleure cohérence des messages diffusés
- Réduction des actions improvisées et peu efficaces
- Meilleure visibilité et engagement dans la durée
Bénéfices pour les salariés
- Méthode claire pour organiser la production de contenus
- Capacité à anticiper et planifier sereinement
- Moins de stress lié au « quoi publier ? »
- Autonomie renforcée dans la gestion éditoriale
- Montée en compétences opérationnelles valorisable
Choisissez la formation communication digital, web et réseaux sociaux qui vous convient !
Nos formations en communication digitale se complètent naturellement : de la stratégie de marque à l’animation des réseaux sociaux, en passant par la ligne éditoriale, WordPress et l’email marketing. Elles peuvent être suivies séparément selon votre besoin du moment, ou combinées pour construire une stratégie de communication digitale complète et cohérente.
stratégie communication digital, web et réseaux sociaux
Tous nos thèmes de formations sur la Visibilité, le Marketing & la Performance Digitale
Panorama des formations Visibilité, Marketing & Performance Digitale
Nos formations en communication digitale, marketing et visibilité couvrent l’ensemble du spectre : de la stratégie de marque jusqu’au pilotage de la performance social media, en passant par le brand content, la ligne éditoriale, WordPress, les réseaux sociaux, l’email marketing, la création vidéo, le design, le data marketing, le référencement et les stratégies d’acquisition digitale.
7 Formations
Nos formations communication digital, web et réseaux sociaux
3 formations
Formation création vidéo et production audiovisuelle
3 formations
Formation data marketing
3 formations
Formation design, création visuelle et outils créatifs
4 formations
Formation marketing digital et stratégie d'acquisition
2 formations
Formation référencement et visibilité
Retrouvez toutes nos thématiques de formations professionnelles
Nos formations professionnelles couvrent un large éventail de thématiques (communication, commercial, ressources humaines, management…) avec une approche concrète et opérationnelle. En présentiel ou à distance, en intra ou inter, nous adaptons les contenus pour que les compétences acquises soient utilisées immédiatement et aient un impact réel sur votre activité.
+ de 50 formations
Nos formations IA appliquées aux métiers !
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Nos formations expérience client !
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Nos formations communication et softskills !
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Nos formations gestion d'entreprise !
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Nos formations en management !
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Nos formations en ressources humaines !
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Nos clients parlent de nos formations
Parce qu’une formation se juge sur ses effets terrain, découvrez les retours de nos clients.
« BERGER JARDINS a sollicité les services et expertise auprès de BDC+ pour mieux « Former et
outiller » les équipes dédiées à la vente. « Mieux Vendre et Vendre Plus ».
BDC+ offre un service de grande qualité en amont avec notamment une adaptation totale et une
personnalisation du programme en mode « co construction ».
Le feed-back des stagiaires est très bons et a répondu à leurs besoins. S’appuyant sur des cas
concrets et une mise en situation des personnes, Jean Marie apporte une grande expertise «
Métier » dans un esprit authentique, direct mais bienveillant. En parallèle des sessions, BDC+
apporte du « service +++ » auprès de ses clients post formation en mode « coaching / Debreifing
».
En tant que Dirigeant et au regard des défis qui nous attendent, le programme est un réel Booster
et atout pour soutenir nos objectifs Business pour BERGER JARDINS.
Je recommande fortement BDC+ auprès des TPE et PME.
Delphine et Jean-Marie forment un duo efficace ! Ils nous ont accompagnés avec énergie et
pertinence sur nos axes stratégiques : développement commercial et structuration des
équipes dans un contexte de forte croissance. Merci !
Sollicité à plusieurs reprises pour l’accompagnement au développement et à la gestion sociale de mon entreprise, BDC+ a su proposer des solutions d’accompagnements et de formations ajustées tout en répondant aux spécificités de fonctionnement de ma structure. En tant qu’employeurs, nous mettons souvent des projets de formations ou d’accompagnement au second degré des priorités de l’entreprise, mais force est de constater que d’être accompagné par des personnes compétentes, maitrisant parfaitement leur domaine, et surtout apportant des solutions adaptées apporte un réel bénéfice à l’entreprise quand on en fait le bilan après coup et de se donner une bonne direction. Je recommandes..!!!
La formation a été très appréciée par nos équipes, je n’ai eu aucun retour négatif.
Les points forts :
- Jean-Marie qui propose une formation vivante et dynamique (on a entendu
dire « le formateur est un vrai show-man ») - La connaissance parfaite de notre métier, on sent que Jean-Marie est
légitime auprès de tous nos salariés (caisse, pistes, dameurs…) - Les exemples et mise en situation pratiques qui permettent d’aller au-delà de la simple théorie
- Le thème de la formation qui a pu être abordé sous différents angles : accueil vs client, conflits entre salariés (chauffeurs vs pisteurs / pisteurs vs RM…)
Nous n’hésiterons pas à vous solliciter plus tôt pour les formations de l’an prochain,
je vous remercie encore pour l’organisation, tout le monde a vraiment apprécié
cette formation.
Jean-Marie est un orateur de légende. Il apport une forte interactivité et vivacité durant la formation toujours avec un peu d’humour et une animation claire et précise !
Chaque formation est adaptée aux attentes et contraintes de votre entreprise !
Chaque entreprise a son histoire, son rythme et ses contraintes de production. Notre formation Ligne éditoriale & Calendrier de contenus est construite à partir de votre réalité : canaux utilisés, ressources disponibles, objectifs éditoriaux. En amont, nous recueillons les éléments clés de votre organisation pour que les ateliers s’appuient directement sur votre situation concrète.
Votre centre de formation répond à vos questions
Retrouvez toutes les réponses à vos questions sur cette formation. Une autre question ? Contactez-nous directement.
Faut-il avoir suivi d'autres formations au préalable ?
Idéalement, avoir défini les bases de la marque et des messages est recommandé. Si vous avez suivi Brand Content & Storytelling digital ou la Stratégie de communication omnicanale, vous tirerez encore davantage de valeur des ateliers pratiques.
Quels livrables concrets produit-on pendant la formation ?
Non. La formation est conçue pour construire ou reclarifier une stratégie de marque, qu’elle soit inexistante, implicite ou à retravailler. Les ateliers permettent à chaque participant de travailler sur sa situation réelle.
Quels livrables concrets produit-on pendant la formation ?
À l’issue des 2 jours, chaque participant repart avec sa ligne éditoriale formalisée (ton, thématiques, types de contenus, règles), un calendrier de contenus opérationnel planifié sur 1 à 3 mois et un plan d’actions éditorial clair et réaliste.
Cette formation est-elle adaptée aux TPE/PME ?
Oui, c’est précisément le cœur de cible de BDC Plus. La méthodologie est conçue pour être directement applicable dans des structures de taille humaine, avec des ressources limitées et des contraintes de temps réelles.
Est-ce finançable OPCO ?
Oui, via OPCO selon votre dossier et les critères de votre opérateur de compétences. Contactez-nous pour un accompagnement personnalisé dans vos démarches de financement.
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Collaborons ensemble pour développer votre entreprise
Besoins d’une formation, de conseils ou d’un audit de votre entreprise ? Nous sommes là pour vous accompagner dans vos démarches.